遊戯王 裁きの龍 レリーフ PSA10
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商品説明










ご覧いただきありがとうございます✨️こちらは鑑定品になりますので写真にてご判断いただき納得いただいた上でご利用ください。あんしん鑑定水濡れ対策をしてプチプチで包み匿名配送にて発送いたします!種別...シングルカード 1枚レアリティ...アルティメットレアグレード...PSA10
| カテゴリー: | ゲーム・おもちゃ・グッズ>>>トレーディングカード>>>遊戯王OCG デュエルモンスターズ |
|---|---|
| 商品の状態: | 未使用に近い","数回使用し、あまり使用感がない |
| 配送料の負担: | 送料込み(出品者負担) |
| 配送の方法: | 佐川急便/日本郵便 |
| 発送元の地域: | 東京都 |
| 発送までの日数: | 1~2日で発送 |
レビュー
商品の評価:




4.39点(57
件)
- とら&みけ
- コンサル実践の流れが非常に分かりやすく書かれています。 またコンサル業務の心構え・信念もよくわかります。
- anfieldroadl4
- 人事関連の仕事をしてる訳ではないけど、興味があったので...
- えびさん7259
- 仕事とプライベートの両方を大切にされる著者に学ぶ点は 「会社は私を部品化していました。私は私で会社を部品化していました」「世の中には走ることが嫌いな人と走っていないと仕事をしている感じがしない人との2種類の人間がいるかもしれません」のくだり。自分はあまり意識した視点ではなかったので新鮮でした。
- ゆっきー06038403
- 主人がいわゆる”ゆとり社員”を部下に持ち、 悩んでいます。 まずは私が読んでみたのですが、参考になりました。 新入社員の実例が多く書かれていますので、 実践に役立つと思います。 世代がコミュニケーションに大きく影響するのは分かっていますが、「ゆとり教育」の影響が大きいな、、、と考えさせられます。 こちらから歩み寄っていかなければならない現実に憤りを感じる事も多いですが、新人を育ててこその社会であると認識し、実践あるのみですね
- seikonomarch
- beautister
- なるほどと思うタイプ別に分かれているので、今後のマネジメントや自己反省に役に立たせたいと思っています。
- バンダナちゃん
- 知人が店長になったので、お祝いを兼ねてプレゼントしました。自分もそうでしたが、その方も読後の感想で「笑えない…」と漏らしておられるくらい、リアルで現実に即していると思います。ただ、欲を言わせて頂ければ、それでもまだ作者さんの立場上、柔らかく書いておられる感じで、実際はもっとシュガーな方が沢山いらっしゃると思いました。今は恐ろしくて、もはやひとを簡単には雇えないと思っています。
- ミランダ大好き8496
- ビジネスに必要で買いました。わかりやすいです。
- パンクイ男
- 正しい敬語を勉強しないとと思っていましたが、なかなかその機会もありませんでした。 ちっちゃい本なので、気軽に読めていいです。 社会人として、間違いない使い方をしたいです。
- リョウ623
- いろいろ仕事関係に悩んだときに 読むといいですよ。 上司になったときに読むのもいいですよ。
- りんた0227
- 著者の方はよく人間観察され、対処法をお考えですね。著者のような視点で自分の部署内の人たちを観察するだけでも、仕事どころではなくなってしまいそうですが、面白いかもしれません。
- オットー3615
- 本書では、地球的規模で事業展開されている超大企業が行なう人事戦略の一端を知る事ができます。 GE、ジョンソン2、P&G、といった企業の人事担当者が、実際に稼動している人事システムに触れながら、その効果について説明する形式という内容になっています。 経営の神様ジャックウェルチが率いるGEはその戦略的な事業展開が注目されますが、人事面も一流です。本書では、その内、リーダー作りを通したGEの人事理念を知ることができます。 ジョンソン&ジョンソンは、特に信用を重視した経営方針が特徴ですが、従業員に対する行動規範を明確にし、その徹底による経営展開が好調な事業成長につながっている事がよく分かります。 P&Gは、目標管理制度、評価制度等が記されています。 そして、これらの企業に共通する点は、企業理念を明確にしているところです。 企業として、何を目指しているか、どんな事を成し遂げたいのか、社会にどうやって貢献するか、等といったことを定めています。 また、その上で、従業員に求める行動規範、業務遂行指針、といったことまで示しています。 そして、企業理念や行動規範というものは、非常に具体的に書かれています。誰が見ても分かりやすく、間違いにくい、表現なのです。 よく日本企業では、象徴的な文章表現で、観念的な内容を掲げる事があります。この場合とは正反対です。 ところで、本書で紹介されている企業の行動について、日本の中小企業がそのまま、取り入れるべきモノは多くないかもしれません。しかし、こういった世界の最先端の流れを抑えつつ、現実の企業経営に携わる事は、大きな効果を生む事は間違いないと思います。 【内容紹介】 ・全ての人に求められる「GEバリュー」 ・マネジメントをスムーズにするアシミレーション ・率先垂範が理念を根付かせ。浸透させる
- mappy6
- まだまだ実践できませんが納得できる大切なひと言に気づきました。
- Gate0538
- 親からの頼まれモノです。ビジネス系。買うものが決まっている場合、店で探さずに簡単に購入出来るので便利です。
- Riri415
- 値段が安い 逆に送料が高いんで一文字一文字味わって読まなきゃ
- ken09526899
- あっという間に読める軽い本です。納得できるのと、ちょっと違うと思える内容でした。値段の割にはおもしろかったかな!
- Daytona!
- あたりまえの事のような気もしますが しなければならないことを 一つ一つちゃんと理由も説明して 全部書き出しているのは、何をすればよいか迷っている人間には すぐに役立つ手引き書として頼りになる本だと思います。
- 本大好き1250
- フレーズ毎に書かれていて大変参考になりました そうゆう場面になったとき探し出すのも易しそうです
- non111024
- かなり使えます。 教育の標準ラインを決める助けとなります。 普通に面白い! よくまとまった一冊ですね。
- てぃーてぃー・うー
- ・物語形式で労働法の基本的なエッセンスが詰まっている本。2時間有れば十分読み終えることができる量です。
- レヴォーグ1651
- 意外に判りやすくかつ実践的です。 巻末のツールキットは明日から使えます。
- すもも0940
- 送料無料にするために追加で購入した本ですが、ティーチングとコーチングを織り交ぜたパワーコーチングは今の日本には矛盾無く取り入れやすいと思います。管理職にお勧め。(コーチングも知らない人が多いようですが・・・・)
- 朝倉 凪
- ビジネスマナーって結構知ってるつもりで知らない事が多いですね。 この本はビジネスマナーの中でとても良書のようです。
- mamo0109n
- フルカラーと2色刷りの構成でカラフルです。 左に心構えや先輩・上司のインタビューという形での意見があり、 右にはフレーズという2ページで1シーンというページ構成です。 インタビューは不要ではないかと感じる内容です。 フレーズもくどい印象を受けました。総合商社のような業界をイメージしているのかと思いました。 こんな言い方は実際にはしないな、と7割思いました。 なるほど、こういう時にはこう言うのかといった発見はあまり見当たりませんでした。 新人の方や、基本を確認したい方には参考になると思いますし、 ビジネスの基本を確認するには持っていても損はない1冊だと思います。
- hari_8810
- ほほぅ! と目からうろこが何度か なるほどと思える事が満載です。 会社とだんな相手に試し始めてます。 気になる方は買いの1冊
- QとP母さん
- 楽天ブックなんかで買うもんじゃありません。購入時には1〜3日で発送とあったのに、数週間待っても待っても全く何の連絡もなし、業を煮やして連絡するも、在庫切れだの、希望の冊数が全部揃わなくて探しているだのと言い訳ばかりで全く悪気もない。ならなぜその事をこちらに報告してどうするか聞かないのか。なぜ電話をしたらすぐに回答が来るのか。そんなにいい加減で自分達の都合ばかり押しつけるなんて言語道断、ふざけるのもいい加減にしろ。
- リッチな気分で
- マナーを改めて見直すにはいい本だと思いますが、ちょっと当たり前すぎる内容かな・・・。
- リュック0706
- もう少し実践的なことが書いてあるかと思ったら、かなりベーシックなことに終始していた。 もちろん、参考になる部分も多かったけど。 成果主義を知るための1冊目には最適。
- たんちゃむ
- この本を読んでから出来るだけ部下を尊重して仕事を進めもていますが、順調ですが、しかるタイミングがかなり難しいです。
- ねこはちさん
- 読みやすいです。実践できそうなことが一杯書いてありますが、いざ職場へ戻るとなかなか動けない。。
- フラソ
- 労使紛争解決あっせん代理人からみて、可もなく不可もなくといったところ。 たとえ覆面インタビューとはいえ、人事だからこそ言えないこともあるし、会社の上層部に見られて困ることもなければ従業員には建前をつくした、といえる内容。ある意味これが限界かも。 実際の人事はもっとえげつないことするから、従業員サイドとしてはうのみにすべきでないし、人事部としてはこれが最低ラインと認識した方がいい。
- smbrothers
- 大学の講義のテキストとして購入しました。内容は…まだそんなに利用していないのでなんともいえません。楽天ブックスの利用は初めてでしたが商品の到着がとても早くて便利だと思いました。大きな本屋でも売っていない商品がすぐに見つかりますし手間も掛からないので重宝できると思います。
- ノンルール
- 研修で講師の方に進められました。どうやって自分の仕事に当てはめて行くか課題ができました。
- つかだきょうこ
- サラリーマンなら担当部署がやってくれた業務も、経営者も知らないといけないと感じて購入しました。担当部署の方々も一読されると良いと思いますし、中小企業の経営者の方々も勉強しておくべきだと思います!
- soratabi3740
- リーダーには必ず読んでほしい内容です。 この本の本筋とは,少し脱線な内容かもしれませんが,この部分に自分の発見がありました。。。 「あなたは仕事を終えて家に帰るなり『あぁ疲れた~』と言う。それをやめなさい,ということです。疲れていると親が言うことは,『子供が大人になることに対する夢を奪っている』『仕事に対する夢を奪っている』ということなのです。 大人になりたくない気持ち,仕事をしたくない気持ちを植え付けていることになるそうです。」 お父さんも,読むと面白い本です。。。
- hako1973
- 具体的にどのように実践しているかが書かれているので、 実用的だと思います。ただ、ややアメリカ的で、 日本人に当てはまるのかと思う点もありますが。。。 聞く技術はつけていくものだと実感しました。
- mufc1992
- 当たり前だけど、大事なことを学べたと思います。 転職をするときに購入しました。 初心を思い出させてくれる良い本だとおもいます。
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